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Il n'y a pas encore de salarié chez nous mais c'est en discussions.

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L'idée étant de devenir tous salariés tout en gardant le même système d'égalité. Aujourd'hui nous sommes tous gérant, donc tous avec le même niveau de responsabilité légale dans l'entreprise. Avec du salariat, il y a par construction un lien de subordination que nous souhaitons absolument éviter. Le sujet est sur la table, et nous avons les exemples des autres entreprises du réseau libre-entreprise.com qui nous inspire.

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